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So finden Sie neue Mitarbeiter:

Sie können bei greenjobs.de entweder selbst über Jobangebote nach neuen Mitarbeiter suchen oder in den Stellengesuchen nach den passenden neuen Kollegen suchen. Angebote werden standardmäßig für 4 Wochen angezeigt, falls ein Bewerbungsschluss angegeben wurde, dementsprechend länger oder kürzer. Wir vermitteln auch Praktika, Trainees, Zivis, Ausbildungsplätze und FÖJ-Plätze.

Wenn Sie Stellenangebote bei greenjobs.de veröffentlichen wollen, müssen die Angebote zwei Voraussetzungen erfüllen:

Das Stellenangebot muss einen klaren Umweltbezug haben oder in einem/einer umweltnahen Unternehmen oder Organisation angesiedelt sein.
Die Stelle ist im deutschsprachigen Raum angesiedelt oder richtet sich besonders an deutschsprachige Bewerber.

Sie können uns Ihre Angebote auf folgenden Wegen zukommen lassen:

Sie können unser Online-Formular verwenden.
Wenn Sie regelmäßig in greenjobs.de annoncieren (wollen), geben wir Ihnen gerne Zugang zu Ihrem persönlichen Anbieter-Portal. Dort sind ihre Firmendaten bereits gespeichert, so dass Sie noch schneller ein neues Stellenangebot aufgeben können. Außerdem erhalten Sie hier einen Überblick über Ihre Stellenangebote der letzten 6 Monate und können diese ändern, verlängern oder vorzeitig entfernen. Wenn Sie Interesse an dem – ebenfalls kostenlosen – Anbieter-Portal haben, nehmen Sie doch einfach Kontakt mit uns auf.

Formatierungen: Um Ihr Stellenangebot übersichtlicher zu gestalten, können Sie Aufzählungen mit Bulletpoints verwenden. Um eine solche Aufzählungen zu erhalten, beginnen Sie die entsprechenden Zeilen jeweils mit einem Sternchen und einem Leerzeichen (* ).

Sie können sich selbst hier und jetzt auf die Suche begeben und einen Blick in die Stellengesuche werfen.

Übrigens: Die Leistungen von greenjobs.de sind für Sie mit keinerlei Kosten verbunden. greenjobs.de wird von einem Verein finanziert (mehr dazu unter Über uns und Ihre FAQ's).