Beauftragte/r für Luftreinhaltung und nachhaltige Mobilität (w/m/d)

Stadt Herrenberg

Beschreibung: 
Die Stadt Herrenberg (31 400 Einwohner) liegt im Herzen des Gäus und zählt mit über 800 Beschäftigen zu den größten Arbeitgebern der Großen Kreisstadt.

Zur Verstärkung unseres Teams der Stabsstelle Klimaschutz suchen wir eine Beauftragte bzw. einen Beauftragten für das Aufgabenfeld Luftreinhaltung und nachhaltige Mobilität.

Die Vollzeitstelle, die vom Land Baden-Württemberg finanziell gefördert wird, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und ist bis zum 16.09.2022 befristet. Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 10 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).

Tätigkeiten
  • Unterstützung der Stadt Herrenberg im Bereich der nachhaltigen Mobilität und der Luftreinhaltung, insbesondere bei der Fördermittelakquise, Umsetzung und Projektsteuerung von Maßnahmen aus dem Fonds des Bundes „Nachhaltige Mobilität für die Stadt“
  • Unterstützung der Stabsstelle bei der Umsetzung und Erreichung der kommunalen Zielsetzung zur Luftschadstoffreduzierung und Verminderung der NOx-Werte
  • Mitwirkung an der Umsetzung der Maßnahmen aus dem integrierten Mobilitätsentwicklungsplan (IMEP) der Stadt Herrenberg
  • Mitwirkung an der Umsetzung von Maßnahmen aus dem Radverkehrsplan
  • Projektarbeit bei den Themen Fuß- und Radverkehrsförderung
Anforderungen: 
Ausbildung und Qualifikation
Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium im Bereich Verkehrsplanung, nachhaltige Mobilität, Umwelt- oder Versorgungstechnik, Umweltwirtschaft, Umweltingenieurwesen, Raumplanung, Geographie oder einer vergleichbaren Studienrichtung

Kenntnisse und Fähigkeiten
  • Hohes Maß an Selbständigkeit, Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
  • Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
  • Erfahrung im Bereich Öffentlichkeitsarbeit
  • Bereitschaft an einer partnerschaftlichen, motivierenden Zusammenarbeit mit der Bürgerschaft
  • Sicherer Umgang mit einschlägigen EDV-Anwendungen
  • ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Kenntnisse in Projektsteuerung und Projektmanagement sowie in Präsentations- und Moderationstechniken

Unser Versprechen - Unsere Verpflichtung
Wir legen Wert auf ein positives und vertrauensvolles Arbeitsumfeld. In der „Stadt Herrenberg“ nehmen die Mitarbeitenden eine zentrale Schlüsselrolle ein. Wir schaffen Arbeitsbedingungen, die Motivation, Leistung, Verantwortung, Flexibilität und Kooperationsbereitschaft fördern, anerkennen und auch belohnen. Zusätzlich bietet die Stadt Herrenberg ihren Mitarbeitenden ein umfangreiches und kostenloses Gesundheitsprogramm an.

Chancengleichheit wird bei uns groß geschrieben!
Bewerbungen aller Menschen, unabhängig der kulturellen und sozialen Herkunft, des Alters, der Religion oder der Weltanschauung, unabhängig einer Behinderung, des Geschlechts oder der sexuellen Identität sind uns sehr willkommen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Wir bieten Ihnen auf dieser Stelle interessante und vielfältige Tätigkeiten mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen.
Für weitere Auskünfte stehen Ihnen Frau Anika Junge, Klimaschutzmanagerin, unter der Telefonnummer 07032 924-366 und der aktuelle Stelleninhaber Herr Jan Walter unter der Telefonnummer 07032 924-280 gerne zur Verfügung.

Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis spätestens 07.01.2020 ausschließlich im Online-Portal, unter www.herrenberg.de/aktuelles
Bewerbungsschluss: 
07.01.2020
Anbieter: 
Stadt Herrenberg
Marktplatz 5
71083 Herrenberg
Deutschland
WWW: 
https://herrenberg.bewerbung.dvvbw.de/...altige-mobilitaet-w-m-d/de/job.html
Ansprechpartner/in: 
Anika Junge
Telefon: 
07032 924-366
Online-Bewerbung: 
https://herrenberg.bewerbung.dvvbw.de/jobs/254/applicant/new
(Ursprünglich) veröffentlicht am: 
29.11.2019


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