Gartenarbeiter/innen auf bezirklichen Friedhöfen (m/w/d)

Berlin

Bezirksamt Charlottenburg-Wilmersdorf

Gartenarbeiter/in auf dem Friedhof im Fachbereich Grünflächen (m/w/d); EntgGr. 3 (mehrere Stellen)

BEZIRKSAMT CHARLOTTENBURG-WILMERSDORF VON BERLIN

Charlottenburg-Wilmersdorf ist die Heimat von rund 320.000 Menschen aus über 170 Nationen. Wir im Bezirksamt gestalten unseren Bezirk als einen attraktiven Lebens- und Arbeitsraum. So trägt der Bezirk bereits seit 2011 den Titel „Fair-Trade-Town“ und wurde schon 2009 als „Ort der Vielfalt“ ausgezeichnet. Weiterhin ist das Bezirksamt für den besonderen Einsatz im Themenfeld Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf mit dem berlinweiten Gütesiegel familienfreundlicher Arbeitgeber Land Berlin (GfA) zertifiziert worden. Rund 2.100 Beschäftigte in mehr als 50 Berufsgruppen stehen für Diversität, Toleranz und die richtige Balance zwischen Arbeit, Karriere und Privatleben.

Die Anliegen der Bürgerinnen und Bürger liegen auch Ihnen am Herzen? 

Sie möchten den erfolgreichen Wandel für eine leistungsstarke und moderne Verwaltung aktiv mitgestalten? Sie wollen in einem sicheren Arbeitsumfeld tätig sein, indem ihre Stärken und Erfahrungen wertgeschätzt und lebenslange Fort- und Weiterbildung gefördert wird?

Die Abteilung Ordnung, Umwelt, Straßen und Grünflächen (Einsatzort: auf den bezirklichen Friedhöfen) sucht ab sofort, unbefristet, Personal für das Aufgabengebiet als

Gartenarbeiter/in auf dem Friedhof im Fachbereich Grünflächen (m/d/w)

(mehrere Stellen)

KENNZIFFER: cw25-039O
ENTGELTGRUPPE: E3 TV-L
ARBEITSZEIT: 

• Vollzeit: 100% - 39,4 Wochenstunden 
• Teilzeit: 60,914% - 24 Wochenstunden
  (weitere) Teilzeit ist möglich

BEWERBUNGSFRIST: 17.06.2025

IHR AUFGABENGEBIET UMFASST

• Mitarbeit bei gärtnerischen Tätigkeiten - Grünpflege 
• Vorbereitung, Begleitung und Durchführung der Urnen- und Erdbeisetzungen

IHR PROFIL

• erfolgreicher Schulabschluss

• wünschenswert:

• mehrjährige Tätigkeit im Bestattungswesen und / oder im Gartenbau (Garten- und Landschaftsbau) oder vergleichbaren Bereichen 
• Praktische Erfahrung aus einer Tätigkeit im Bereich Grünpflege oder vergleichbarer Aufgaben  

• sofern erforderlich:

  • Fachkundige Anwendung und Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift, Sprachniveau C1 gem. Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen (GER)   

• weitere Anforderungen:

  • Extrem hohe psychische Belastbarkeit durch die Tätigkeit auf einem Friedhof (täglicher Kontakt mit Hinterbliebenen, Trauergästen und Bestattern) als auch der Umgang mit Leichen und Leichenteilen 
  • hohe körperliche Belastbarkeit und gesundheitliche Eignung für schwere Tätigkeiten (z.B. Ladetätigkeiten per Hand, Gruftarbeiten per Hand, Tragen der Urnen (bis 15kg) im langsamen Schritttempo) und längeres Arbeiten in kniender, hockender oder gebückter Haltung 
  • Interkulturelle Kompetenz in Bezug auf unterschiedliche Bestattungsausübung (muslimische, buddhistische, afrikanische u.a. Beisetzungen) 
  • Hoher Grad an Verantwortung für die korrekte Vorbereitung und Durchführung einer Bestattung sowie denen Vor- und Nachbereitung 
  • Erste Ansprechpartner für alle teilnehmenden Personen bei Bestattungen (Trauernde, Pfarrer, Bestatter) und somit einhergehend auch Konfliktlöser (z.B. Fehlplanung, Verspätungen etc.) 
  • Arbeiten bei teilweise extremen Witterungs- und Arbeitsverhältnissen (u.a. Hitze, Regen, Kälte) 
  • Bereitschaft zum Sonderdienst auch an Wochenenden und Feiertagen (Schnee- und Eisglättebeseitigung) 
  • Bereitschaft und Einverständnis zum Tragen der erforderlichen Dienst- und Schutzkleidung 
  • Handwerkliche Fähigkeiten und technisches Verständnis 
  • Erfahrung im Umgang mit technischen, motorbetriebenen Geräten, wie Laubpuster, Handrasenmäher, Heckenscheren, Freischneider, u.a. 
  • Kenntnisse und ein sicherer Umgang mit den Unfallverhütungsvorschriften der Gartenbau-Berufsgenossenschaft einschließlich der Vorschriften für Sicherheit und Gesundheit (VSG) 
  • Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit Pflanzen

Eine detaillierte Beschreibung der Stellenanforderungen entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil unter „weitere Informationen“.

UNSER ANGEBOT

• eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit, in der Sie wichtige Lebensbereiche des Bezirks mitgestalten können
• eine Weiterentwicklung der persönlichen Kompetenzen durch Fort- und Weiterbildung
• eine Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Sport- und Gesundheitsangeboten
• ein kollegiales Arbeitsklima in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung
• bis zu 30 Tage Erholungsurlaub in einem Kalenderjahr zzgl. 24. und 31.12. dienstfrei
• eine jährliche Sonderzahlung
• Hauptstadtzulage von bis zu 150,00 € monatlich
• eine Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte

ANSPRECHPERSONEN:

• Frau Neumann (Bewerbungsbüro) - 030 9029-12807
• Herr Brehmer (Bewerbungsbüro) - 030 9029-12819
  (Vertretung)

ERFORDERLICHE BEWERBUNGSUNTERLAGEN

1. Bewerbungsanschreiben (mit vollständiger Anschrift, Telefonnummer und E-Mail-Adresse)
2. Lebenslauf (tabellarisch, lückenlos, Foto nicht erforderlich)
3. Nachweis über die geforderte Qualifikation (z.B. Abschlusszeugnisse und Urkunden)
4. Aktuelles qualifiziertes Arbeitszeugnis bzw. aktuelle dienstliche Beurteilung
5. ggf. unterschriebene Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht

Haben wir Ihr Interesse geweckt? 

Dann bewerben Sie sich möglichst online über den "Jetzt bewerben!"- Button am rechten Ende dieser Anzeige. 

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Sollte Ihnen keine aktuelle Beurteilung bzw. kein aktuelles Zwischen- oder Arbeitszeugnis vorliegen, bitten wir Sie dieses zu beantragen und in Ihrem Bewerbungsschreiben darauf hinzuweisen.

Bewerbende, die bereits im öffentlichen Dienst tätig waren/sind, fügen zudem bitte eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte (Das Dokument finden Sie unter "Dokumente hochladen".) bei.

Bitte beachten Sie, dass nur Bewerbungen mit vollständig vorliegenden Unterlagen berücksichtigt werden können.

Die vollständigen Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache einzureichen.

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen wird um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss gebeten. Weitere Informationen erhalten Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).

HINWEISE

Bewerbungen von schwerbehinderten bzw. ihnen gleichgestellten Menschen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleichwertiger Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung) bevorzugt berücksichtigt. Bitte entsprechenden Nachweis beifügen.

Das Bezirksamt Charlottenburg-Wilmersdorf von Berlin ist bestrebt, bestehende Unterrepräsentanzen von Frauen abzubauen. Aus diesem Grund sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht. Diese werden dann bei gleichwertiger Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung) bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen von Personen mit Migrationsgeschichte, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht.

Über Ihre Bewerbung freuen wir uns unabhängig von Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihrem Alter, Ihrer Weltanschauung, geschlechtlichen Orientierung und Lebensform.

Im Rahmen dieser Stellenbesetzung kann es zu einem mehrstufigen Auswahlverfahren kommen.

Wir weisen darauf hin, dass die weitere Kontaktaufnahme im Bewerberverfahren per E-Mail bzw. telefonisch erfolgt. Bitte ändern Sie Ihre E-Mail-Adresse im laufenden Ausschreibungsverfahren nicht und überprüfen Sie regelmäßig Ihren E-Mail-Posteingang sowie Ihren Spam-Ordner.

Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung entstehen (Porto, Fahrtkosten o.ä.), können leider nicht erstattet werden.

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