Geschäftsführende:r Vorständ:in (m/w/d) Strategische Netzwerke, gesellschaftliche Wirksamkeit und Repräsentation

Berlin

Klima-Allianz Deutschland e.V.

Talents4Good sucht für die Klima-Allianz Deutschland eine:n

Geschäftsführende:n Vorständ:in (m/w/d)

Strategische Netzwerke, gesellschaftliche Wirksamkeit und Repräsentation

zum 1. Januar 2027 in Berlin mit 35 bis 39 Wochenstunden

Die Klima-Allianz Deutschland ist das breite gesellschaftliche Bündnis für Klimaschutz. Mit rund 150 Mitgliedsorganisationen aus den Bereichen Umwelt, Religiösen Gemeinschaften, Entwicklung, Bildung, Kultur, Gesundheit, Verbraucherschutz, Jugend, Soziales und Gewerkschaften setzen wir uns gemeinsam für eine ambitionierte und sozial gerechte Klimapolitik auf lokaler, nationaler, europäischer und internationaler Ebene ein.

Zum Jahresbeginn 2027 besetzen wir die zentrale Position der/des geschäftsführenden Vorständ:in für den Schwerpunkt strategische Netzwerke, gesellschaftliche Wirksamkeit und Repräsentation in unserem Vorstandsteam neu.

Ihre zukünftigen Aufgaben

Als geschäftsführende:r Vorständ:in tragen Sie im gleichberechtigten Vorstand federführend die strategische Ausrichtung der Netzwerkarbeit und die Repräsentation der Klima-Allianz Deutschland. Sie stärken die gesellschaftliche Verankerung des Bündnisses und vertreten dessen Anliegen wirkungsvoll nach innen und außen in Politik, Wirtschaft und Zivilgesellschaft.

In enger Zusammenarbeit mit Ihren Vorstandskolleg:innen für Politik sowie Verwaltung und Finanzen setzen Sie strategische Prioritäten und sichern die kohärente Umsetzung gemeinsam vereinbarter Ziele. Im Einzelnen bedeutet dies:

• Sie bauen tragfähige Beziehungen zu unseren vielfältigen Mitgliedsorganisationen auf und gewinnen neue, auch klimapolitisch bislang wenig aktive Akteur:innen für die Allianz.
• Sie tragen die Verantwortung für die strategische Vernetzung der Klima-Allianz Deutschland und für die gemeinsame Wirksamkeit der Mitgliedsorganisationen in unserem Netzwerk, auch im internationalen Kontext. Sie entwickeln eine Mitgliedschaft in der Klima-Allianz als politisch wirksame, gesellschaftlich breit verankerte Kraft weiter.
• Sie repräsentieren die Allianz auf nationaler wie internationaler Ebene nach außen und stehen für eine identitätsstiftende Wirkung nach innen. Dabei sorgen Sie für Stabilität im Übergang und schaffen Vertrauen im Team und im Bündnis.
• Sie übernehmen die strategische Steuerung der Öffentlichkeits- und Medienarbeit mit Fokus auf Reichweite, Relevanz und gesellschaftliche Präsenz.
• Sie aktivieren gezielt unterschiedliche gesellschaftliche Akteur:innen und prägen dadurch öffentliche Debatten. Ihr Ziel ist es, Klimaschutz breit in der Gesellschaft zu verankern und Wirkung weit über klassische Umweltkontexte hinaus zu entfalten.
• Sie konzipieren und verantworten verschiedene Veranstaltungsformate mit politischer und gesellschaftlicher Strahlkraft.

Ihr Profil

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Personen, deren beruflicher Hintergrund nicht primär aus dem klassischen Umwelt- und Klimaschutzbereich stammt.

• Sie bringen ein starkes Netzwerk in Politik, Gesellschaft und Wirtschaft mit.
• Sie haben einen guten strategischen Überblick über die deutsche und internationale Klimapolitik sowie Erfahrung in politischer Arbeit und in Policy-Prozessen, vorzugsweise im bundesweiten Kontext.
• Sie verstehen Führung im Kontext eines großen, heterogenen Mitgliedsbündnisses: als integrierende und verbindende Kraft, die Orientierung gibt, unterschiedliche Positionen moderiert und gemeinsame Wirksamkeit ermöglicht.
• Sie besitzen die Fähigkeit, unterschiedliche gesellschaftliche Akteur:innen mitzunehmen, gemeinsame Linien zu entwickeln und neue gesellschaftliche Bündnisse für Klimaschutz zu erschließen.
• Sie behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick, können mit Ambivalenzen umgehen, Konflikte konstruktiv moderieren und geben der Allianz in Zeiten gesellschaftlicher oder politischer Dynamik Orientierung und Stabilität.
• Sie haben relevante Führungs- und Leitungserfahrung auf hoher Ebene gesammelt, idealerweise in komplexen, mitgliederbasierten Organisationen.
• Sie verbinden Prozess- und Organisationskompetenz mit einem gleichzeitigen Blick für Wirkung.

Unser Angebot

• Eine Schlüsselrolle mit hoher gesellschaftlicher Wirkung.
• Gestaltungsspielraum auf strategischer Ebene in einem der bedeutendsten zivilgesellschaftlichen Bündnisse Deutschlands.
• Zusammenarbeit in einem gleichberechtigt agierenden, kollegialen Vorstand sowie mit einem fachlich breit aufgestellten, unterstützenden Sprecher:innenrat.
• Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und ein schöner Arbeitsplatz im politischen Zentrum Berlins.
• Eine wertebasierte Organisationskultur mit hoher Sinnorientierung und einem höchst engagierten Geschäftsstellenteam mit ca. 15 Personen.
• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD Bund E 14.

Gestalten Sie mit uns die Zukunft!

Sie möchten die politische Arbeit der Klima-Allianz Deutschland strategisch prägen und wirksam voranbringen – wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung.

Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Behinderung, Identität oder Lebensweg. Unterschiedliche Perspektiven stärken unsere Arbeit.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf und relevante Arbeitszeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Starttermins ausschließlich über unser Online-Formular.

Bei Fragen melden Sie sich gerne bei Talents4Good unter kontakt@talents4good.org.

Weitere Informationen zur Klima-Allianz Deutschland finden Sie unter https://www.klima-allianz.de.