Landschaftsarchitekt*in oder Freiraumplaner*in (m/w/d)

Paderborn

Stadt Paderborn

Die Universitätsstadt Paderborn ist eine junge, dynamische und wachsende Großstadt mit rund 158.000 Einwohner*innen. Paderborn ist ein innovativer Wirtschaftsstandort, bietet ein vielseitiges Freizeit- und Kulturangebot und gilt als Stadt mit hoher Lebensqualität.

Die Stadtverwaltung Paderborn ist ein modernes, publikumsorientiertes Dienstleistungsunternehmen mit vielen interessanten Aufgabenfeldern und verschiedenen Entwicklungsmöglichkeiten. Als eine der größten Arbeitgeberinnen in der Region zählen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 3.200 Mitarbeiter*innen, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Paderborn mitgestalten und besonders machen.

Werden auch Sie Teil unserer starken Gemeinschaft und bereichern Sie unser Team.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine*n Landschaftsarchitekt*in oder Freiraumplaner*in (m/w/d)

für das Amt für Umweltschutz und Grünflächen.

Zu den Kernaufgaben des Amtes für Umweltschutz und Grünflächen gehören die Anlage und Pflege aller öffentlichen Grünflächen und -objekte im Stadtgebiet. Darüber hinaus gehören fachbereichsübergreifende Themen des kommunalen Umweltschutzes und die Wahrung ökologischer Belange im Rahmen der Bauleitplanung zu den Aufgaben des Amtes.

Besonders im Fokus stehen derzeit die Konversion ehemaliger Kasernen sowie die Weiterentwicklung der Flusslandschaft Pader, die als „blau-grüne Lunge“ der Stadt einen Naherholungsraum mit vielfältigen sozialen, ökologischen und kulturhistorischen Potentialen von besonderer Qualität bildet: Stadtnatur, Kulturlandschaft, Gewässerökologie, Garten- und Parklandschaften.

Der Aufgabenbereich umfasst im Wesentlichen:

• die eigenständige Bearbeitung, Ausschreibung und Bauleitung von Projekten für Park- und Grünanlagen, insbesondere für Spielplätze, Straßenbegleitgrün und Außenanlagen an öffentlichen Gebäuden
• Sanierungen und Überarbeitung und Pflege aller städt. Grünanlagen
• Objektplanung und Bauleitung für Freianlagen (Leistungsphasen 5 bis 9 HOAI)
• Bearbeitung von laufenden Angelegenheiten des Sachgebietes
• Wahrnehmung der Bauleitungsfunktion und Betreuung von externen Planer*innen
• kostenbezogene Leistungssteuerung und Budgetkontrolle

Wir erwarten:

• ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Fachrichtung Landschaftsarchitektur
• Berufserfahrung als Landschaftsarchitekt*in bzw. Freiraumplaner*in, insbesondere im Bereich der Ausschreibung und Bauleitung ist wünschenswert
• Kenntnisse im Vergaberecht (VOB, VOL und HOAI) sind wünschenswert
• sicherer Umgang mit Office-Standardsoftware
• Erfahrung in VectorWorks und AVA ist wünschenswert
• Teamfähigkeit, Offenheit, Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen
• ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Präsentationsfähigkeit
• Problemlösungskompetenz unter Berücksichtigung gesamtstädtischer Interessen
• Führerschein der Klasse B bzw. Klasse 3 ist wünschenswert

Wir bieten:

• eine leistungsgerechte Bezahlung mit Eingruppierung in Entgeltgruppe 11 TVöD im Umfang von bis zu 24 Wochenstunden
• einen befristeten Arbeitsplatz bis zum 31.12.2026
• eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden Atmosphäre
• Einarbeitung durch erfahrene Kolleg*innen
• eine moderne Führungskultur
• flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit des ortsflexiblen Arbeitens
• attraktive Sozialleistungen, u.a.
  • arbeitgeberinnenfinanzierte Zusatzversorgung für Tarifbeschäftigte
  • Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • ermäßigtes Jobticket bzw. Deutschlandticket
  • Betriebskita
  • gute Verkehrsanbindung und kostenlose Tiefgaragennutzung

Die zu besetzende Stelle ist in gleicher Weise für Angehörige jeden Geschlechts geeignet.

Die Stadt Paderborn fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen sind ausdrücklich erwünscht und werden besonders berücksichtigt.

Die Stadt Paderborn bietet ihren Beschäftigten vielfältige Qualifizierungsangebote. Als familienbewusste Arbeitgeberin unterbreitet sie günstige Rahmenbedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Sind Sie interessiert? Dann nutzen Sie bitte die Möglichkeit sich online mit Ihrer aussagekräftigen Bewerbung mit vollständigem Lebenslauf sowie Arbeitszeugnissen bis zum 03.10.2025 unter www.jobs-mit-leidenschaft.de zu bewerben. In Ihrem Bewerbungsschreiben nehmen Sie bitte konkret Bezug auf das hier veröffentlichte Anforderungsprofil. Wir bitten, von einer Bewerbung in Papierform oder per E-Mail abzusehen.

Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Buschmeier (Durchwahl 05251-88 11508, E-Mail: s.buschmeier@paderborn.de) gerne zur Verfügung.

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren können Sie sich an das Haupt- und Personalamt, Herrn Schmidt (Durchwahl 05251-88 11216, E-Mail: t.schmidt@paderborn.de) wenden.