Technische Sachbearbeiterin / Technischer Sachbearbeiter (w/m/d) für den Bereich Strahlenschutz in der Medizin und Forschung

Kulmbach

Bayerisches Landesamt für Umwelt

Am Bayerischen Landesamt für Umwelt ist an der Dienststelle Kulmbach für die Abteilung 4 „Strahlenschutz“ im Referat 48 „Strahlenschutz Nord: Medizin und Forschung“ baldmöglichst folgende Stelle unbefristet zu besetzen:

Technische Sachbearbeiterin / Technischer Sachbearbeiter (w/m/d)
für den Bereich Strahlenschutz in der Medizin und Forschung

Das Referat 48 erteilt Genehmigungen für den Umgang mit radioaktiven Stoffen und den Betrieb von Anlagen zur Erzeugung ionisierender Strahlung. Wir sind zuständig für die Bereiche Medizin (Arztpraxen, Krankenhäuser und Universitätskliniken) und Forschung (z. B. Universitäten). Durch unsere Aufsichtstätigkeit tragen wir zum Schutz von Beschäftigten, Patienten, der Bevölkerung und der Umwelt bei.

Ihre Aufgaben

• Durchführen von Genehmigungs- und Anzeigeverfahren gemäß Strahlenschutzgesetz und -verordnung
• Arbeiten mit Rechtstexten, Normen und Richtlinien im Rahmen der technischen Umweltverwaltung
• Strahlenschutzrechtliche Aufsichtstätigkeit im Innen- und Außendienst
• Beratung von Antragstellern und Genehmigungsinhabern

Unsere Anforderungen an Sie

• abgeschlossenes naturwissenschaftlich-technisches Hochschulstudium (Dipl.-Ing. FH oder Bachelor) der Fachrichtung Umweltingenieurwesen, medizinische Physik, Physik, Chemie oder vergleichbare Studienrichtung
• Interesse an den Themenfeldern Strahlenschutz und behördliche Aufsichtstätigkeit
• grundlegendes naturwissenschaftliches und technisches Fachwissen
• idealerweise Kenntnisse und Erfahrungen im Strahlenschutz bzgl. radioaktiver Stoffe,
  beispielsweise erworben durch Teilnahme an einem Strahlenschutzkurs
• Erfahrungen im Bereich der Verwaltungs- bzw. behördlichen Aufsichtstätigkeit sind wünschenswert
• gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit (Deutschkenntnisse mind. Sprachniveau C1 GER)
• sicheres und verbindliches Auftreten gegenüber Dritten
• gute Team- und Kritikfähigkeit
• Fähigkeit zur Selbstorganisation, Aufgabenpriorisierung und Zeitmanagement
• selbständiges und zielgerichtetes Arbeiten sowie schnelle Auffassungsgabe
• Führerschein Klasse B von Vorteil

Wir bieten

• für Beamte ist eine Übernahme bis BesGr. A 12 möglich
• Bezahlung bis Entgeltgruppe 11 TV-L, sofern die tariflichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen
• die Stelle ist auch für Berufseinsteiger geeignet. Die Aufgabenübertragung und Eingruppierung erfolgt dann entsprechend der Entgeltgruppe 10 TV-L.
• Jahressonderzahlung
• einen modernen Arbeitsplatz und ein gutes Betriebsklima
• gleitende Arbeitszeit (Rahmenzeit 6:00 bis 20:00 Uhr)
• Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe sichergestellt ist
• Einarbeitung durch eine/n erfahrenen Kollegen / Kollegin
• nach dreimonatiger Tätigkeit beim LfU besteht die Möglichkeit die Arbeitszeit bis zu 50% im Homeoffice zu erbringen
• kostenfreie Parkplätze

Kontakt

Für nähere Informationen steht Ihnen fachlich Herr Dr. Düsel, Tel. 09221 604-1759, gerne zur Verfügung. Für allgemeine Fragen wenden Sie sich an Frau Müller, Tel. 09281 1800-4499.

Bitte richten Sie Ihre aussagekräftigen schriftlichen Bewerbungsunterlagen unter Angabe

der Kennziffer K/48/3
bis spätestens 01.06.2026 (Eingangsdatum)

an das Bayerische Landesamt für Umwelt, Dienststelle Augsburg, Referat Z3 „Personal“, Bürgermeister-Ulrich-Straße 160, 86179 Augsburg. Falls Sie sich per E-Mail bewerben möchten, senden Sie Ihre Bewerbung (Anlagen ausschließlich als PDF) an bewerbungen-a@lfu.bayern.de. Bewerbungen an eine andere als die angegebene E-Mail-Adresse werden nicht berücksichtigt.

E-Mails, die größer als 10 MB sind, sowie Dokumente, die Makros enthalten, können nicht empfangen werden. In den Dokumenten enthaltene Links auf Internet-Seiten werden bei der Bewertung der Bewerbung nicht mit einbezogen.

Die Angabe der Kennziffer ist zwingend erforderlich, da uns sonst eine Zuordnung der Bewerbung nicht möglich ist.

Im Sinne des Gleichstellungsgedankens werden Frauen zu einer Bewerbung ermutigt. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.